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セミナー案内

ベンチャー企業 グローバル企業 中小・小規模企業のさらなる成長を目指す労務・人事セミナー【Zoom特別版】

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日時

2020年9月29日(火)
13:30~16:30 お時間になりましたらご参加ください。

会場

Web会議システムZoomを用いたオンラインセミナー
お申し込み頂いた方にアクセス方法をメールにてお送りいたします。

定員

100

受講料

無料

対象

起業している方、起業予定の方、会社経営・人事労務ご担当者の方、個人事業主の方

セミナー情報

労働条件の不利益変更をめぐる裁判例
(宮澤 俊夫 弁護士)

 賃金・退職金・労働時間等の労働条件の不利益変更が争点となる紛争は少なくありません。企業側の都合だけで安易な就業規則の変更をすることは、労働契約法第9条、10条に反するものとして、紛争や訴訟に発展する場合もあります。そこで、どのような場合に労働条件の不利益変更が許されるのか等について、これまでの裁判例をご紹介しながら、判例を踏まえた企業の実務対応について解説します。

[項目]
・就業規則変更による労働条件の不利益変更ができるための要件
・労働協約による労働条件の不利益変更
・労働条件不利益変更に労働者が同意した場合の効果
・労働条件不利益変更をめぐる最近の注目判例 

[開催プログラム]
 13:30~13:40:愛知県雇用労働相談センターのご紹介
 13:40~14:55:労働条件の不利益変更をめぐる裁判例
 休憩
 15:05~16:20:労働条件の不利益変更をめぐる裁判例
 16:20~17:00:個別相談会
 
《📞電話による個別相談会》
雇用や労働関係について、お悩み・ご相談がある方は、無料で講師に個別相談することが可能です。また、当日のテーマ以外についても、専門家(弁護士・社労士)へ労務・人事に関する個別相談が可能です。
※個別相談について事前予約を頂ければスムーズにご案内できます。

講師

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宮澤 俊夫 弁護士

愛知県雇用労働相談センター代表弁護士
宮澤俊夫法律事務所
愛知労働局労災法務専門員

申込み方法

セミナーへのお申し込みは本ページ下部のセミナーお申し込みフォームで承ります。
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※複数名で受講される際は、受講される方ごとにお申し込みをお願いいたします。

※お申し込みは9月27日(日)までとさせて頂きます。

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